Este martes 12 de febrero se celebra la Comisión de Recursos Humanos del Sistema Nacional de Salud (SNS) para abordar el nuevo Estatuto Marco. Antes del inicio de la reunión, la consejera de Sanidad de la Comunidad de Madrid, Fátima Matute, ha apuntado que el borrador que el Ministerio de sanidad pasó a la comisión técnica y que las comunidades autónomas (CCAA) han estudiado en profundidad, «adolece de muchos fallos, de muchas incongruencias y se contradicen algunos puntos con otros».
En este sentido, Matute ha declarado que «no sería viable su implantación» tal y como está planteado. «No se puede llevar a la práctica, con lo cual necesita de mucho trabajo, y precisamente estamos aquí para poder hacer algo como se merece la profesión sanitaria después de 20 años y hacer las cosas bien», ha señalado la consejera madrileña.
Las peticiones de Madrid
Entre las peticiones de Matute se encuentra el diálogo entre Ministerio y CCAA. Además, ha recordado que hay «líneas rojas» que los propios profesionales han puesto de manifiesto y que «lo que hacen es retrotraer sus derechos y sus condiciones laborales a un estatuto marco aún peor».
«También nos preocupa mucho que no hay una memoria económica como siempre, no hay un plan de financiación, ni un cronograma claro de implantaciones más leyendo el documento, que técnicamente es bastante defectuoso», ha puntualizado la consejera. «Hay una implantación en diez años, con lo cual volveremos a necesitar un nuevo Estatuto Marco; hay mucho que trabajar ahí, desde luego la voluntad, con nuestra experiencia y nuestra capacidad técnica de poder aportar para mejorar la vida de los profesionales y no empeorarla», ha añadido.
Asimismo, ha señalado que se debe estudiar muy bien la jornada laboral porque «la gestión sanitaria depende precisamente del trabajo de todas esas categorías profesionales que hay dentro de un hospital». «Hay que ver muy bien el tema de las guardias, cómo se hace, hay que ver cómo se computan esas horas de jornada ordinaria extraordinaria y que computen para la jubilación de los profesionales», ha expuesto.
En este sentido, ha apuntado que todo ello requiere que «todos veamos con nuestras distintas experiencias qué cosas faltan en ese documento, porque incluso cuando te pones a estudiarlo en profundidad, ves que ni siquiera los turnos están bien escritos».
Sobre la posibilidad de que los médicos tengan un estatuto propio para ellos, Matute ha indicado que «el Estatuto Marco debe regular a todos los profesionales sanitarios haciendo hincapié en las peculiaridades e idiosincrasias de las distintas categorías profesionales, pero debe ser algo global sin hacer excepciones, sino que simplemente tener en cuenta la peculiaridad de cada profesión sanitaria».
«Además, han hecho un intervencionismo y han sindicalizado tanto el Estatuto Marco que hay que pactar absolutamente todo en mesa sectorial, lo cual entorpece bastante la gestión de nuestro sistema sanitario. Esto no quiere decir que se haga con transparencia y, obviamente, contando con todas las voces, pero hay que mucho que trabajar», ha concluido.
